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Unser Artikel in der ku Gesundheits- management

2009 bis 2011 waren die Boomjahre für Honorarkräfte in Krankenhäusern. Seitdem ist die Nachfrage kontinuierlich zurückgegangen und hat sich jetzt auf mittlerem Niveau stabilisiert. Was hat diese Entwicklung bewirkt und wer übernimmt jetzt die Aufgaben der Honorarkräfte? Welche rechtssicheren Methoden des Einsatzes von externen Mitarbeitern gibt es? Welche Trends sind bei den Arbeitszeitmodellen abzusehen? Diesen Fragen und den daraus ergebenden Folgen geht unser Artikel "Honorararzt - Nein Danke!", der in der ku Gesundheitsmanagement 09/2015 erschienen ist, auf den Grund. Außerdem präsentieren wir unser Stufenmodell für mehr Rechtssicherheit.